Усі проєкти
Програма розвитку лідерства на основі моделі компетенцій RTK 2023-2025 «Підсилювач лідерства»
Бюджет
160 000 €
Країна
Естонія
Роки
2023-2025
Охоплення
Внутрішній
Мова
Естонська
Огляд програми
5 груп, всього 125 учасників, 29 академічних годин Цільова група: керівники середньої ланки державного сектору Мета: Поглиблення знань, навичок та управлінського й лідерського потенціалу керівників, покращення співпраці всередині установ або між ними, а також краще усвідомлення спільних цінностей. Відгуки учасників: рівень задоволеності 90%
Мета: Підвищення знань, навичок та управлінського й лідерського потенціалу керівників, покращення співпраці всередині установ або між ними, а також краще усвідомлення спільних цінностей.
Відгуки учасників: рівень задоволеності 90%
Для кого
- 5 груп, загалом 125 учасників
- 29 академічних годин
Програма навчання
01
Ідентичність лідера та особистісний розвиток
02
Стратегічне управління та постановка цілей
03
Сервіс-дизайн та управління змінами
04
Стратегічна комунікація та відповідальність
05
Управління спільним творенням та партнерством
06